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Guarda anche: gestione multilivello
Dal pulsante apposito
si accede all'area collaboratori dove si può impostare la PROVVIGIONE BASE.
Nell'esempio si retrocede al collavoratore il 40% delle provvigioni attive. Si possono impostare provvigioni in base al premio netto o lordo, agli accessori, al ramo o al prodotto, "ai punti" con formule anche complesse.
Provvigioni a punti
La gestione della provvigione a punti si può attivare o disattivare dalla configurazione generale. Quando è attiva, in modifica polizza è possibile assegnare i punti polizza da utilizzare nelle formule provvigionali.
Utilizzare "distribuzione provvigioni" per impostare le percentuali sull'intero ramo produttivo multilivello
In questo esempio l'Intermediario retrocede al ramo commerciale diretto da Colombo Int. Srl il 70% delle proprie provvigioni. Una polizza perfezionata da Pierpaolo Colombo fa maturare a questo una provvigione del 14% delle provvigioni percepite dall'Intermediario, altrettanto a Giulia Colombo mentre, per la stessa polizza Colombo Int. Srl percepisce il 42% (14 + 14 + 42 = 70).
Per facilitare l'immissione dei dati l'inserimento può avvenire su base relativa (nell'esempio: 100): il sistema riporta i valori alle percentuali effettive (nell'esempio: 70).
Provvigioni sui compensi di attività professionale
Provvigioni sui compensi di attività professionale
I compensi percepiti dall'intermediario vengono riassunti e totalizzati nell'estratto conto collaboratore. Eventuali provvigioni da attribuire ai collaboratori sulla base di questi proventi vanno per ora gestiti manualmente inserendo l'importo nella casella "altre voci" dell'estratto conto.
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